1997 bestämde sig Magnus och Christina Ek för att starta Memu – ett företag specialiserat på mässbranschen. De sa båda upp sig från sina jobb och blev egna företagare.
– Det är en stor frihet under ansvar och det finns oftast möjlighet att planera sin arbetsdag, säger Magnus Ek.
– Vi har båda företagarbakgrunder i släkten och har sett för- och nackdelar med att driva företag, men vi blev inte avskräckta. Det är en stor frihet under ansvar och det finns oftast möjlighet att planera sin arbetsdag. Det är inte minst viktigt sedan vi har fått barn. Att kunna planera själv ger en större harmoni i familjelivet, vilket innebär att man gör ett bättre arbete, säger Magnus Ek.
När Magnus och Christina började jobba med Memu var de fortfarande anställda på annat håll. Men de byggde upp en grund, så att de inte skulle starta företaget helt med tomma händer.
– Vi byggde upp en personalpool och förberedde oss så mycket som möjligt medan vi hade våra anställningar kvar.
Memus affärsidé går ut på att tillhandahålla personal som är bra på service till mässor, kongresser och evenemang.
– Vi arbetar oftast som underentreprenörer till mäss- och kongressarrangörer vilket innebär att vi har några större kunder, men många slutkunder i form av utställare.
Att det blev just mässor som Magnus och Christina skulle specialisera sig på var mer än tillfällighet än en utarbetad plan.
– Det var en slump. Vi har båda bakgrund inom detaljhandeln och älskar service och mötet med människan. Vi fick möjligheten att hjälpa till på en mässa och det fungerade bra, så vi nischade in oss på mäss- och kongressbranschen. Sedan starten har vi lagt flera tusen timmar på olika mässor och lärt oss en hel del. Dock blir vi aldrig fullärda, varje ny mässa och kongress är unik.
Det går bra för Memu och företaget har vuxit snabbt sedan starten. Omsättningen har ökat med 45 procent de senaste två åren. År 2010 omsatte Memu sju miljoner kronor och sedan 2008 har företaget högsta kreditvärdighet. Årligen ger Memu sysselsättning till cirka 600 personer på de olika mässor där företaget är delaktigt och hjälper till.
– Vi växte ganska fort under de första åren och hade inte total kontroll över kostnaderna. Det blev dock en nyttig läxa som var oerhört lärorik, nu när vi blickar tillbaka.
Vad är det värsta som hänt under en mässa?
– Om datasystemet är instabilt och kassasystemet "lägger ner" när det står flera tusen besökare i kö och vill in på mässan, då gäller det att ha is i magen. Oftast så finns det manuella backuprutiner om detta skulle inträffa så det händer väldigt sällan numera, stabiliteten är mycket god i dagens datasystem.
Vilka tips kan du ge andra företagare?
– Om möjligt, låna inga pengar. Att hela tiden ha kontroll på kostnaderna och att du hela tiden växer med lönsamhet. Ha roligt, det är en fantastisk förmån att få arbeta med den person man delar livet med. Unna dig saker när det går bra.
Vad har varit nyckeln till er framgång?
– Det är personalen som gör jobbet. Om vi gör ett bra jobb så efterfrågar kunden våra tjänster igen. Som ägare kompletterar vi varandra och sist men inte minst, att söka vishet i alla viktiga beslut.
Vad behöver ditt företag? Testa här.