Risk för ny strejk

NYHETER

Avtalet för 400 000 kommunalare blev inte klart i natt.

Nu blir det medling.

Tvisten gäller samma nivåer som för två år sedan då Kommunal gick ut i strejk för sina krav.

Anders Hammarbäck, förhandlingschef SKTF, var nöjd.
Anders Hammarbäck, förhandlingschef SKTF, var nöjd.

Halv tre i morse meddelade Kommunal att avståndet mellan parterna är för stort för en överenskommelse.

Nu utser man gemensamt en medlare.

Vårdbiträden lägst lön

30 000 medlemmar tjänar mindre än 15 000 kronor i heltidslön i månaden.

Kommunals huvudkrav handlar om att höja de lägsta lönerna till 15 000 kronor i månaden samt årliga löneökningar på 3,8–3,9 procent.

Det skulle enligt Kommunals beräkningar bara kosta omkring 0,1 och 0,2 procent för arbetsgivarna eftersom det är relativt få av medlemmarna som tjänar under 15 000 kronor i månaden. Den största låglönegruppen är vårdbiträden inom äldreomsorgen.

– Vi kan inte påstå att vi fick ett konkret bud överhuvudtaget, säger Håkan Pettersson, Kommunals avtalsombudsman till TT.

Samma frågor

Strejken "Vi tar fajten" för två år sedan var öronmärkt för de verkligt lågavlönade inom Kommunal.

Inför den här avtalsrörelsen har huvudspåret varit detsamma.

– Ja, det är samma frågor, säger Pettersson. Men han vill inte gå in på hur stor risk det därmed är för strejk även i år.

Även Åke Hillman, arbetsgivarnas förhandlingsdelegations ordförande, konstaterar att det är samma tvistefrågor nu som då. Men förhandlingsklimatet är bättre än så länge och stämningsläget talar inte för strejk, enligt Hillman:

– Det känns inte så.

Tjänstemännen klara

I går kväll, några timmar före deadline, kunde dock

SKTF och Akademikerförbundet SSR skriva ett avtal.

Det berör 138000 tjänstemän inom kommuner och landsting och löper över två år.

Det ger minst 2 procent i lönepåslag innan de lokala förhandlingarna tar vid.

aftonbladet.se, TT ,