Hon är sämsta chefen i landet

Sedan 2001 har branschtidningen Chef synat 50 av Sveriges mest kända chefer.

Betygen sätts bland annat i kategorierna delegering, konflikthantering och beslutsfattande. Resultaten hämtas genom intervjuer med underchefer och anställda.

Senast att hamna under lupp var Diskrimineringsombudsmannens generaldirektör Katri Linna, 48.

Hon beskrivs visserligen som en varm och engagerad person, en eldsjäl som brinner för frågorna DO behandlar – men det räcker inte.

Sämst hittils

Katri Linna får sämst rankning av alla chefer som betygsatts i tidningens ledarliga – någonsin.

– Hon är chef för en myndighet som har ansvar för att värna om respekten mellan människor. Men hon har ett problem med det själv, säger en av Katri Linnas medarbetare till Chef.

”Snackar skit”

– Hon slår in kilar mellan medarbetare genom att snacka skit om dem, säger en annan underställd.

Enligt undersökningen fattar Katri Linna inga klara beslut, delar inte med sig av sitt ansvar och är omedveten om de konflikter som hon själv tycks vara upphov till.

Själv förklarar hon de dåliga recensionerna med att Diskrimineringsombudsmannen är under omstrukturering.

Tar till sig

– Vi befinner oss i ett kritiskt läge i uppbyggnaden av den nya myndigheten, säger hon till Chef.

Samtidigt uppger Katri Linna att hon ska ta till sig av kritiken:

– De synpunkter som förts fram ger mig anledning att reflektera över hur jag kan utveckla delar av mitt ledarskap.