Dagens namn: Fabian, Sebastian
STÖRST I SVERIGE - 3,5 MILJONER LÄSARE VARJE DAG
Startsidan

Jobbet där tjejer är lika mycket värda

”Kvinnor är mer lämpade att bli svetsare”

sammansvetsat gäng Elisabeth Jonsson-Rydén och Christer Sundin jobbar sida vid sida som svetsare på Birstaverken utanför Sundsvall. Elisabeth vill att fler tjejer ska bli svetsare. Och inte bara för att det är ett av tio yrken där de har jämlik lön med männen. – Jag tror många tjejer är mer lämpade som svetsare. De är mer mjuka på handen, säger hon. sammansvetsat gäng Elisabeth Jonsson-Rydén och Christer Sundin jobbar sida vid sida som svetsare på Birstaverken utanför Sundsvall. Elisabeth vill att fler tjejer ska bli svetsare. Och inte bara för att det är ett av tio yrken där de har jämlik lön med männen. – Jag tror många tjejer är mer lämpade som svetsare. De är mer mjuka på handen, säger hon. Foto: lotte fernvall

I endast tio yrken i Sverige tjänar kvinnor lika mycket som män.

Aftonbladet har träffat svetsarna Elisabeth Jonsson-Rydén och Christer Sundin som har Sveriges mest jämställda jobb.

Det är inte lätt att få tag i Elisabeth Jonsson-Rydén. Efter två försök ger kvinnan på kontoret upp.

– Hon hör inte Bettan. Du vet hon står och svetsar.

Det har hon gjort i 27 år på Birstaverken utanför Sundsvall. Ett arbete hon kom in i mest av en slump. Egentligen ville hon bli bilmekaniker men utbildningen låg för långt bort med två småbarn hemma och så var mannen svetsare. Så det blev en ettårig kurs i svetsning.

Där upptäckte hon att hon hade talang. Hon fick jobb på Birstaverken och där har hon blivit kvar.

– Det har jag inte ångrat en minut, säger hon.

”Kan inte vara pimpinett”

Hon är ordförande i lokala smidesklubben och leder ett projekt för att få in fler tjejer.

– Jag tror många tjejer är mer lämpade som svetsare. De är mer mjuka på handen. Men det är klart, du kan inte vara pimpinett som tjej och ha långa naglar. För du blir smutsig, säger hon och ler.

Varken Elisabeth eller hennes kollega Christer säger sig vara överraskade över att de har ett 100-procentjobb. Som kollektivanslutna har de avtal som tydligt reglerar lönen. Grundlönen är 88,70 kronor i timmen. Därtill läggs några kronor för kompetens, hur länge de har jobbat och på toppen ett lagackord.

– Det är bra med ett kollektivt avtal. Annars beror det på hur bra vän man är med den man ska förhandla med.

Elisabeth med sina 27 år i branschen tjänar bland de bästa: i genomsnitt 127 kronor i timmen. Christer har efter åtta år cirka 120. En timlön som ger dem ungefär 22 000 kronor i månaden.

”Gamla fördomar”

– Som kvinna tjänar jag bra. Särskilt om jag jämför med dem som jobbar i sjukvården.

Vad tycker ni om att kvinnor i snitt tjänar 82 procent av männen?

– Det är helt fel. Vi har en bit kvar, säger Elisabeth.

– Det är självklart att alla ska ha lika lön. Tyvärr ligger gamla fördomar till grund, säger Christer.

Christina Larsson
Elisabeth har svetsat i 27 år.   Elisabeth har svetsat i 27 år.

Namn: Elisabeth Jonsson-Rydén.

Ålder: 48.

Yrke: Svetsare.

Lön: cirka 22 000 kr/månad.

År i yrket: 27.

Utbildning: grundskola och 1 års Ams-utbildning till svetsare.

 

Namn: Christer Sundin.

Ålder: 56.

Yrke: Svetsare.

Lön: cirka 22 000 kr/månad.

År i yrket: 9 år som svetsare (28 år som rörmokare).

Utbildning: 2-års gymnasium till värme/sanitetsmontör.


Medellön kvinnor



Medellön män: 18 800 kronor/månad.

10 jobb som är 100 procent

1 Gjutare, svetsare, plåtslagare (inom privat sektor)

2 Köks- och restaurangbiträden (inom privat sektor)

3 Biblioteksassistenter m fl (inom staten)

4 Psykologer, socialsekreterare (inom staten)

5 Hotell- och kontorsstädare (inom landstinget)

6 Grundskollärare (inom kommunen)

7 Lärare i estetiska och praktiska ämnen (inom kommunen)

8 Psykologer m fl (inom kommunen)

9 Övrig kontorspersonal (inom kommunen)

10 Kockar och kokerskor (inom kommunen)

Sant till 100 procent

Svenska kvinnor tjänar i genomsnitt 82 procent av vad svenska män gör.

Svenska män tjänar i 9 av 10 yrken mer i snitt än vad kvinnor gör.

Varje år tjänar svenska kvinnor 182,3 miljarder kronor mindre än männen.

Ju äldre en kvinna blir, desto större blir löneglappet till männen.

Därför tjänar kvinnor mindre än män

Yrkesval. Det är den överlägset viktigaste förklaringen till varför kvinnor tjänar mindre. Skulle kvinnor välja samma yrken som män hade sju procentenheter av löneskillnaden försvunnit.

Utbildning. Kvinnor satsar många år på utbildning till yrken som är dåligt betalda som till exempel lärare, socionomer och sjuksköterskor som alla kräver minst tre års utbildning. Män satsar i stället på utbildningar av ungefär samma längd som ger högre lön, till exempel ingenjörer, dataspecialister och produktionschefer.

Bransch. Män är mer representerade i industrin och byggbranschen som har förmågan att betala högre löner, medan kvinnor finns i mer olönsamma branscher som sjukvården.

Däremot har företagets storlek, region, ålder, om en person jobbar hel- eller deltid eller vilken sektor den jobbade i ingen betydelse.

Åtta procent av löneskillnaderna kan inte förklaras.

Källa: Undersökning av SCB

100 procent dag 1

82 procent är inte nog Ge kvinnorna lika mycket betalt som männen - nu!

Löneskillnaden mellan könen fortsätter att öka Män tjänar 4 100 kr mer

”Förnedrande bli nedvärderad för sin arbetsinsats”

”Tre män tog över - alla fick mer i lön” Ingers ersättare höjde lönekostnaderna med en miljon kronor per år

Maria måste ha två jobb för att få 100 procent

100-procentig uppslutning Succé för Aftonbladets lönekampanj. ”Det här är helt fantastiskt, säger Lena Mellin.